EUROKADRA пропонує унікальну на польському ринку тимчасової зайнятості та аутсорсингу франчайзингову систему. Офіси, що працюють на таких умовах, уже функціонують в Кошаліні, Любліні, Сопоті та Вроцлаві.

Співпраця з франчайзі включає наступне:

• Оптимізація витрат зайнятості
• Тимчасова зайнятість
• Лізинг персоналу
• Аутсорсинг персоналу
• Рекрутинг (одноразовий і постійний)
• Розрахунковий лист
• Кадровий аутсорсинг
• Оптимізація витрат на Фонд PFRON
• Медичне обслуговування та догляд за людьми похилого віку в Німеччині

Що отримує франчайзі?

• ПЕРЕВІРЕНА МАРКА І ЧІТКО СФОРМУЛЬОВАНІ УМОВИ

  Приймаючи рішення співпрацювати з групою Eurokadrą, франчайзі буде здійснювати свою діяльність під ім’ям добре відомої на ринку марки. Франчайзингова система є першим такого типу новаторським проектом в сфері тимчасової зайнятості, консалтингу та аутсорсингу в Польщі. Умови співпраці і система розрахунку чітко визначені, а понесені на діяльність витрати повертаються через 18 місяців.

• ПІДТРИМКА ДІЯЛЬНОСТІ

  Франчайзі за підтримки компанії Eurokadra отримує ряд переваг, пов’язаних з розвитком своєї діяльності. Перш за все, отримує підтримку досвідченого на ринку партнера. Численні навчання і підвищення кваліфікації забезпечать йому організацію роботи офісу. Він також може розраховувати на постійну допомогу та правову підтримку компанії Eurokadra.

• БІЛЬШЕ МОЖЛИВОСТЕЙ

  Мати своє агентство під маркою Eurokadra – це гарантія можливостей, які будуть недоступні для інших малих підприємців, що мають даного типу агентства. Доступ до унікальних послуг і продуктів Eurokadra, перспектива обслуговування головних проектів Eurokadra на локальному рівні та виняткове право на проведення заходів компанії Eurokadra в даній місцевості – це прямий шлях до розвитку і досягнення успіху на ринку. Франчайзі має також можливість брати участь в маркетингових заходах і промо-акціях компанії Eurokadra, що підтримують також локальний розвиток. Кожне франчайзингове агентство може постійно розвиватися і забезпечити оптимальне функціонування агентства завдяки впровадженню перевіреного ноу-хау.

Додаткова інформація:

Умовою для франчайзі є відкриття офісу в приміщенні площею 30м2, яке повинно знаходитися в місці з високим суспільним потоком, а також легко доступним і добре видимим. Відсутність досвіду в галузі не є перешкодою для початку діяльності. Основні вимоги: старанність, максимальна віддача для реалізації проекту і бажання розвиватися.