Навчання для компаній

Обов’язкові платежі до Фонду PFRON за непрацевлаштування інвалідів та способи зниження сплати:

 

  • Аналіз стану працевлаштування,
  • Рівень зайнятості інвалідів (обов’язки і привілеї працедавця),
  • Розрахунок платежів для Фонду PFRON,
  • Заповнення декларації – форма DEK-I-0,
  • Заповнення відомостей для звільнення від оплати в Фонд – формаINF-1.

 

Працевлаштування інваліда (правові можливості створення робочих місць);

 

  • робочий час,
  • телеробота,
  • обладнання робочих місць,
  • правові зобов’язання і привілеї працедавця, що працевлаштовує інваліда.

 

Додаткові повноваження працівника-інваліда:

 

  • право на неповний робочий час,
  • право на додаткову відпустку,
  • тимчасова непрацездатність і т.д.

 

Законодавчі інструменти, що підтримують працевлаштування інвалідів:

 

  • щомісячне часткове фінансування ЗП інваліда SODiR;
  • реєстрація та сертифікація працедавця в PFRON;
  • реєстраційні документи працедавця;
  • розмір часткового фінансування (аналіз на основі ступеня працездатності та групи інвалідності);
  • відшкодування витрат, понесених на обладнання та створення робочого місця для інваліда;
  • відшкодування витрат на навчання інвалідів;
  • відшкодування витрат для працівника, який допомагає працівникові-інвалідові (професійний помічник).

    Вам потрібна допомога?

    Ця послуга тимчасово недоступна. Перегляньте інші наші послуги або поверніться на домашню сторінку.